Chef de Chantier Assainissement Aep H/F - Giesper - Travaux Publics

Créé en 1932 par Georges GIESPER et désormais dirigé par la 4ème génération de la famille, le Groupe GIESPER est organisé autour de 3 activités complémentaires : les Travaux Publics, la Construction et la Promotion Immobilière.
Le groupe couvre désormais le grand sud de la France, de Bordeaux à Marseille, emploie plus de 250 collaborateurs
Pour son agence de Martignas-sur-Jalle, le groupe GIESPER recrute un(e) Chef de chantier Assainissement & AEP (H/F) en contrat à durée indéterminée.

Rattaché(e) directement au Conducteur de travaux, vous serez l'acteur(rice) de terrain incontournable dans la direction, la réalisation et le suivi au quotidien de nos chantiers de réseaux d'eau potable (AEP) et d'assainissement (eaux usées et eaux pluviales).

Vos missions principales :

Préparation & Organisation du chantier : Prendre connaissance du dossier technique (plans, réseaux existants, contraintes du site). Préparer l'implantation, organiser les approvisionnements en tuyaux, pièces et matériels, et coordonner les moyens humains nécessaires.
Encadrement & Animation d'équipe : Encadrer et animer quotidiennement vos équipes de poseurs, canalisateurs et chauffeurs d'engins. Répartir les tâches, veiller à la bonne exécution des travaux et maintenir une excellente dynamique d'équipe.
Suivi technique & Pose de réseaux : Piloter l'ouverture de fouilles, la pose de canalisations (fonte, PVC, béton, PEHD), le raccordement des réseaux d'eau potable, la pose de regards d'assainissement et la réalisation des essais de pression / d'étanchéité.
Sécurité & Respect des normes : Appliquer et faire respecter rigoureusement les consignes de sécurité sur le chantier (blindage de fouilles, port des EPI, balisage, travail à proximité des réseaux existants - DICT/AIPR).
Suivi administratif & Relation terrain : Renseigner les rapports de chantier quotidiens (pointage du personnel, avancement, matériels), participer aux réunions de chantier et représenter l'entreprise auprès des riverains et exploitants de réseaux.
Compétences & Qualifications requises :

Formation : Formation technique TP / Canalisateur (CAP, BEP, Bac Pro ou BTS TP) ou expérience équivalente confirmée sur le terrain.
Expertise technique : Maîtrise parfaite de la pose de canalisations AEP et assainissement, de la lecture de plans d'exécution, du traçage, du blindage de tranchées et des altimétries/pentes.
Habilitations & Certifications : AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) exigée. Le CACES Engins de chantier et le permis B sont requis (permis EB ou C appréciés).
Management & Rigueur : Leadership affirmé, capacités d'organisation, réactivité face aux aléas de chantier et strict respect des normes de sécurité.
Profil recherché :

Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 à 5 ans en tant que Chef de chantier ou Chef d'équipe expérimenté dans le domaine de la pose de réseaux AEP et Assainissement.
Vous êtes reconnu(e) pour votre exemplarité sur le terrain, votre sens des responsabilités et votre esprit d'équipe.
Vous souhaitez intégrer une agence dynamique et vous investir durablement au sein d'un groupe reconnu.
A propos de GIESPER :

Créé en 1932 par Georges GIESPER et désormais dirigé par la 4ème génération de la famille, le Groupe GIESPER est organisé autour de 3 activités complémentaires : les Travaux Publics, la Construction et la Promotion Immobilière.

Grâce à une importante présence dans la région Toulousaine, GIESPER bénéficie d'une excellente reconnaissance dans la gestion de projets d'envergure. Le groupe couvre désormais le grand sud de la France, de Bordeaux à Marseille, emploi plus de 250 collaborateurs et réalise 40M€ de CA.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Préparer l'exécution du chantier

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Construction de réseaux pour fluides

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Lecture de plan
• Gestion des travaux et chantiers
• Management d'équipe
• Altimétrie
• Réactivité
• Pose de canalisations